На ММК решили проблему подготовки новых кадров
На Магнитогорском металлургическом комбинате и предприятиях группы ММК ежемесячно проходят производственную практику от 200 до 600 учащихся учреждений высшего, среднего и начального профессионального образования.
Как сообщили корреспонденту «Нового Региона» в пресс-службе ОАО «ММК», ежемесячно на оплачиваемую производственную практику принимаются более 200 студентов 3 и 4 курсов вузов, более 130 учащихся старших курсов средне-профессиональных учебных заведений и около 250 начальных. На платную практику, в основном, принимают будущих технологов, реже – электриков, механиков и машинистов крана. Со всеми практикантами заключаются срочные трудовые договоры, а в штатных расписаниях создаются специальные структурных подразделений на период практики. Получить производственные навыки учащиеся могут в цехах ММК-МЕТИЗ, НПО «Автоматика, в механоремонтном комплексе, Стройкомплексе, автотранспортном управлении, на цементно-огнеупорном заводе. На эти предприятия в течение текущего года будет направлено в общей сложности около 900 учащихся и студентов вузов, колледже и училищ. Для предприятий группы ММК производственная практика дает возможность выбрать лучших студентов для дальнейшего трудоустройства в компанию.
Магнитогорск, Челябинская область, Юлия Малецкая
© 2008, «Новый Регион – Челябинск»
Публикации, размещенные на сайте newdaynews.ru до 5 марта 2015 года, являются частью архива и были выпущены другим СМИ. Редакция и учредитель РИА «Новый День» не несут ответственности за публикации других СМИ в соответствии с Законом РФ от 27.12.1991 № 2124-1 «О Средствах массовой информации».