Кризис не заставил топ-менеджеров «Газпрома» отказаться от бонусов. При этом концерн может снизить дивиденды в 2-3,6 раза: его прибыль в 2008 году сократилась в 2 раза. Даже с учетом кризиса такое решение разочарует инвесторов, ведь реально 2008 год был самым прибыльным годом с точки зрения доходов монополии, пишет газета «Коммерсантъ».

В пятницу «Газпром» сообщил о получении убытка в четвертом квартале 2008 года в размере 259,9 млрд. рублей. В результате чистая неконсолидированная прибыль компании по российским стандартам за прошлый год упала на 52%, до 173 млрд. рублей. Заместитель председателя правления «Газпрома» Андрей Круглов пояснил, что убыток «бумажный», так как снижение прибыли вызвано падением стоимости акций «Газпром нефти», в которой монополии принадлежит напрямую 59%. На доходность монополии повлияло также падение стоимости акций «Мосэнерго», ОГК-2 и ОГК-6.

В последние годы монополия направляла на дивиденды 17,5% от чистой прибыли. Исходя из этого коэффициента, дивиденды «Газпрома» за 2008 год могут составить 1,28 руб. на акцию, полагают эксперты. Если же «Газпром» воспользуется предложением Росимущества ограничить дивиденды за 2008 год 10% чистой прибыли, то дивиденды монополии составят 0,73 руб. на акцию. По итогам 2007 года «Газпром» заплатил акционерам 2,66 руб. на акцию. Источник, близкий к совету директоров «Газпрома», заявил изданию, что монополия намерена воспользоваться рекомендацией Росимущества.

Инвесторы будут разочарованы столь резким падением дивидендов. Однако, по мнению аналитиков, экономия за счет сокращения дивидендов – «наиболее дешевое и комфортное решение, которое не ударит по бизнесу».

В то же время на собственных вознаграждениях руководство «Газпрома» решило не экономить: компания не намерена отказываться от бонусов и опционов за 2008 год.

Как пишет газета «Ведомости», «Газпром» ввел систему годовых бонусов в 2006 году, но сумм никогда не раскрывал. С прошлого года в программе участвует более 730 менеджеров (включая начальников отделов и руководство «дочек»). Размер бонусного фонда определяется по результатам выполнения общекорпоративных (объем продаж газа и удельные затраты) и индивидуальных показателей (их оценивают руководители участников программы).

Стоит отметить, что в США выплата бонусов топ-менеджерам AIG, которые на фоне кризиса обратились к правительству за поддержкой, стала причиной острой политической дискуссии. Во Франции топ-менеджмент государственного энергоконцерна GDF Suez отказался от бонусов, но сотрудники компании поддержали национальную забастовку. \

Москва, Ольга Панфилова

© 2009, NR2.Ru, «Новый Регион», 2.0

Публикации, размещенные на сайте newdaynews.ru до 5 марта 2015 года, являются частью архива и были выпущены другим СМИ. Редакция и учредитель РИА «Новый День» не несут ответственности за публикации других СМИ в соответствии с Законом РФ от 27.12.1991 № 2124-1 «О Средствах массовой информации».