Компания «Пермэнерго» направит в 2008 году на обучение и повышение квалификации персонала 15 млн. рублей. Об этом сообщил заместитель генерального директора ОАО «Пермэнерго» Александр Немытов на совещании, посвященном реализации кадровой политики предприятия. Планируется, что повысить свой профессиональный уровень смогут более 1260 работников компании, что составляет 35 % от общей численности персонала.

Правление компании уже утвердило годовой график, в соответствии с которым сотрудники будут повышать свою квалификацию, участвовать в обучающих семинарах и курсах.

Система обучения персонала «Пермэнерго» нацелена на совершенствование профессиональных навыков и умений сотрудников, что способствует повышению качества работы и производственных результатов.

Пермь, Александр Волков

© 2008, «Новый Регион – Пермь»

Публикации, размещенные на сайте newdaynews.ru до 5 марта 2015 года, являются частью архива и были выпущены другим СМИ. Редакция и учредитель РИА «Новый День» не несут ответственности за публикации других СМИ в соответствии с Законом РФ от 27.12.1991 № 2124-1 «О Средствах массовой информации».