В Перми начались увольнения риэлторов, строителей и финансистов. Как сообщает пермский еженедельник «Business-class», многие компании вынуждены сейчас пересматривать свою кадровую политику. Проблемы с персоналом стали актуальны для пермских риэлторов, строителей и финансистов.

Динамика изменений на кадровом рынке идет в двух направлениях: во-первых, это сокращение персонала и расходов на обучение и, во-вторых, добровольные уходы сотрудников на поиски вакансий в других отраслях.

Увеличение рынка труда отмечают пермские рекрутинговые агентства. Директор пермского офиса консалтинговой группы «Апрайт» Татьяна Симакина говорит, что «сокращения в компаниях идут, и мы наблюдаем увеличение потока претендентов из сферы строительства, финансового блока, предприятий розничной торговли».

Ведущий консультант кадрового холдинга «АНКОР» в Перми Наталья Зайцева сообщает, что «в настоящий момент примерно на четверть увеличился поток соискателей, работающих в сфере финансовых услуг (инвестиционные, лизинговые, факторинговые компании). Запросов же на таких специалистов пока не поступает, а те заявки, что были сделаны до финансового кризиса, сейчас отозваны».

Пермь, Александр Волков

© 2008, «Новый Регион – Пермь»

Публикации, размещенные на сайте newdaynews.ru до 5 марта 2015 года, являются частью архива и были выпущены другим СМИ. Редакция и учредитель РИА «Новый День» не несут ответственности за публикации других СМИ в соответствии с Законом РФ от 27.12.1991 № 2124-1 «О Средствах массовой информации».