AMP18+

Челябинск

/

На южноуральских машиностроительных предприятиях – дефицит рабочих и инженеров

В машиностроительной и оборонной промышленности Челябинской области не хватает квалифицированных кадров.

Как передает корреспондент «Нового Региона», промышленные предприятия Челябинской области зачастую не конкурентоспособны на мировых рынках. Производственные мощности, оборудование, технологии, качество готовой продукции уступают иностранным предприятиям. Эту отсталость необходимо преодолевать, но одно из главных препятствий на этом пути – отсутствие квалифицированных кадров, рабочих и инженеров. По словам директора ФГУП «Миасский машиностроительный завод» Олега Биушкина, система профтехучилищ была разрушена и до сих пор не восстановлена в нормальном виде, поэтому не хватает квалифицированных рабочих. С инженерными кадрами существует проблема из-за того, что пока выпускники овладеют всеми профессиональными знаниями и станут настоящими специалистами пройдет 3-4 года.

Отметим, что на некоторых заводах существует практика компенсации молодым инженерам платы за обучение – в течении 5 лет после ВУЗа выпускнику к обычной зарплате доплачивают определенную сумму, компенсирующую его расходы на образование.

Но без планомерной государственной поддержки в решении этой проблемы все равно, по мнению Биушкина, ничего кардинально не изменить. Кроме того, без поддержки государством фундаментальной науки и проектно-конструкторских мастерских и институтов, экспортно-ориентированных промышленных предприятий и некоторых других проблемных сторон промышленности, российские предприятия на мировом рынке существовать не смогут.

Челябинск, Юлия Малецкая

© 2006, «Новый Регион – Челябинск»

Публикации, размещенные на сайте newdaynews.ru до 5 марта 2015 года, являются частью архива и были выпущены другим СМИ. Редакция и учредитель РИА «Новый День» не несут ответственности за публикации других СМИ в соответствии с Законом РФ от 27.12.1991 № 2124-1 «О Средствах массовой информации».

В рубриках

Челябинск, Урал, Россия, Экономика,