В условиях распространения нетипичной пневмонии в Свердловской области может быть ужесточена система найма на работу жителей из Юго-Восточной Азии. Работодателям, пожелавшим принять на работу китайцев или корейцев, будет предложено уделить особое внимание состоянию здоровья будущих работников. О полном запрете на въезд рабочих из Китая речь пока не идет.

Как сообщили «Новому Региону» в областном Министерстве экономики и труда Свердловской области, по данным прошлого года на территории Среднего Урала официально было зарегистрировано около 100 тысяч мигрантов. Две трети из них прибывают в Свердловскую область с целью трудоустройства. Подавляющую часть из них составляют выходцы из Таджикистана, Китая и Вьетнама.

В настоящий момент легально прибывающие на работу иностранцы должны иметь справку о пройденном медицинском осмотре. Поскольку проблема завоза атипичной пневмонии стала актуальной совсем недавно, особое внимание специалистов будет привлечено к вновь прибывающим на работу гражданам из Юго-Восточной Азии. Пока в областное Министерство экономики и труда новых заявок на поступление рабочей силы из Китая не поступало, однако если такие заявки появятся, все работодатели будут предупреждены об опасности завоза инфекции.

Ссылки по теме:

В Свердловской области зарегистрировано пять человек с подозрением на атипичную пневмонию >>>

Инфекционный корпус сороковой больницы подготовлен для госпитализации больных с нетипичной пневмонией >>>

В ювелирных магазинах Екатеринбурга китайцам начали отказывать в примерке украшений >>>

Екатеринбург, Таисья Исупова

© 2003, «Новый Регион»

Публикации, размещенные на сайте newdaynews.ru до 5 марта 2015 года, являются частью архива и были выпущены другим СМИ. Редакция и учредитель РИА «Новый День» не несут ответственности за публикации других СМИ в соответствии с Законом РФ от 27.12.1991 № 2124-1 «О Средствах массовой информации».