В Свердловской области по-прежнему трудно устроиться на работу, и продолжает падать зарплата. Как передает корреспондент «Нового Региона», теперь даже разнорабочим приходится проходить жесткий конкурс. А людям с высшим образованием советуют искать работу самостоятельно – лучшее, что им предложат центры занятости – работу дворника, охранника или водителя. Впрочем, кадровые специалисты надеются на позитивные сдвиги на рынке труда уже к весне будущего года.

В конце октября губернатор Свердловской области Эдуард Россель заявил, что средняя зарплата в регионе составляет 17 тыс. 200 рублей. Однако анализ предложений местного рынка труда свидетельствует, что этот показатель, мягко говоря, оказался завышен и адекватен разве что для Екатеринбурга. Как передает корреспондент «Нового Региона», работодатели из «глубинки» не готовы платить такие деньги соискателям. К примеру, одна из самых низких зарплат сегодня в Качканаре, где даже должность бухгалтера оценивается в 7-10 тыс. рублей. Еще меньше там готовы платить медсестрам – 4 тыс. рублей и милиционерам – 5 тыс. рублей.

Не лучше ситуация в другом рабочем городе – Североуральске, где работа машиниста бульдозера сегодня ценится в 9 тыс. рублей. Аналогичную сумму смогут заработать сразу несколько категорий работников, например, врач областной станции переливания крови и кассир. Несколько лучше условия труда во втором по величине городе области Нижнем Тагиле. По данным Департамента государственной службы занятости, слесарь по ремонту автомобилей может заработать в месяц от 10 тыс. рублей, психолог в колонии № 13 – от 13 тыс. рублей, а тот же машинист бульдозера – 12 тыс. рублей. Кроме того, больше врача Серовской горбольницы №1 (10 тыс. рублей) зарабатывает водитель легкового автомобиля – 15 тыс. рублей. Не слишком высокая зарплата в городе-спутнике Екатеринбурга – Березовском. Соцработник там получит не больше 4,5 тыс. рублей, а станочник широкого профиля или электрослесарь – 12-13 тыс. рублей. Зато простому маляру в Новоуральске ежемесячно готовы платить не менее 15 тыс. рублей.

По мнению руководителя кадрового центра «Уралтруд» Виктора Сидлецкого, в последние три месяца размер заработной платы в Свердловской области мог упасть примерно на 10 %. «Оклады стали нечистые, примерное снижение составило порядка 10 %. Про премии я не говорю – их теперь просто нет. Если раньше инженер-технолог получал 23 тыс. рублей, то теперь не больше 20 тыс. В некоторых организациях никаких негативных перемен не произошло, но в целом по области зарплата сегодня не больше 15 тыс. рублей», – добавляет собеседник агентства.

Также кадровики считают, что найти работу в области по-прежнему непросто. Теперь даже разнорабочим приходится наниматься на конкурсной основе, а наладчики станков с ЧПУ не могут найти работу – требуются специалисты на оборудование попроще. «Вакансий хороших все равно сейчас нет – стабильные компании работу никому не предлагают, только те, у кого сильная текучка кадров. А где есть текучка, там зарплаты невысокие. А людям с высшим образованием и вовсе нечего делать в центрах занятости – лучше работы дворника все равно ничего не предложат», – говорят в «Уралтруде». Впрочем, там не исключают, что улучшение ситуации на местном рынке труда может произойти уже к апрелю 2010 года.

Екатеринбург, Александр Родионов

Екатеринбург. Другие новости 17.11.09

Молодые специалисты «Свердловэнергосбыта» принимают участие в энергофоруме. / Мишарин уверен – проект «Академический» в Екатеринбурге будет успешно реализован. / «Свиное» ограбление в Екатеринбурге. Разбойники в масках от гриппа расстреляли охранника клуба. Читать дальше

Отправляйте свои новости, фото и видео на наш мессенджер +7 (901) 454-34-42

© 2009, «Новый Регион – Екатеринбург»

Публикации, размещенные на сайте newdaynews.ru до 5 марта 2015 года, являются частью архива и были выпущены другим СМИ. Редакция и учредитель РИА «Новый День» не несут ответственности за публикации других СМИ в соответствии с Законом РФ от 27.12.1991 № 2124-1 «О Средствах массовой информации».