Межрегиональный негосударственный «Большой пенсионный фонд» будет внедрять паритетную схему пенсионного обеспечения. Об этом накануне заявил член Совета фонда Алексей Гончаров.

Как уже сообщал корреспондент «Нового Региона», 21 октября в Екатеринбурге прошел круглый стол на тему «Пенсионные перспективы Урала». Как следовало из доклада г-на Гончарова, пенсионная реформа в стране неизбежна, и нужно приучить граждан к тому, что «бесплатной пенсии не бывает».

«Сегодня каждый должен понять, что ответственность за накопление пенсии несет не государство, а работодатель и сам работник. И хотя недавно Большой пенсионный фонд (БПФ) начал открывать пенсионные счета ветеранам предприятий СУАЛа для выплат дополнительных пожизненных пенсий, в будущем ситуация должна измениться и мы намерены приучить работников предприятий к тому, что они должны участвовать в формировании своих пенсионных накоплений», – сказал Алексей Гончаров.

По его словам, существуют пенсионные фонды, в которых пенсия формируется за счет перечислений работодателя, он же выступает ее гарантом. «Большой пенсионный фонд» начинает внедрять такую систему, в которой предприятия помогли бы своим работникам сформировать первоначальные пенсионные накопления, а затем каждый работник откладывал бы средства на свою пенсию», – заявил Гончаров.

Как передает корреспондент «Нового Региона», в Свердловской области «Большой пенсионный фонд» обслуживает 24 предприятия. В перспективе БПФ намерен прийти к альянсу с еще несколькими пенсионными фондами.

Екатеринбург, Ирина Виноградова

© 2004, «Новый Регион – Екатеринбург»

Публикации, размещенные на сайте newdaynews.ru до 5 марта 2015 года, являются частью архива и были выпущены другим СМИ. Редакция и учредитель РИА «Новый День» не несут ответственности за публикации других СМИ в соответствии с Законом РФ от 27.12.1991 № 2124-1 «О Средствах массовой информации».