В системе народного образования Приднестровья необходимо создать ряд мер, гарантирующих работникам поддержку, или так называемый социальный портфель заказов, считает директор тираспольской школы №11 Марина Набенюк.

Выступая на конференции педагогов Тирасполя в конце прошлой недели, она заявила, что «работникам народного образования нужны не только льготы, компенсации и дотации, но и оптимизация условий труда».

«Современной школе необходим учитель, которого уважает государство и который чувствует себя нужным и важным в своей стране», – сказала Набенюк.

Директор школы считает, что социальный портфель заказов должен включать ряд мер, в частности, предоставление ведомственного жилья, дотации за проезд, предоставление беспроцентных ссуд, кредитов.

«Оптимизация условий труда должна включать в себя как поддержку инициатив, так и проведение учебных и методических семинаров, практикумов, тренингов, получение дополнительных профессиональных компенсаций», – отметила Марина Набенюк.

Она предложила выстроить и систему эмоционально-психологической поддержки педагогов, которая включала бы в себя психологическое консультирование, развитие индивидуальных досуговых интересов, организацию групповых оздоровительных занятий.

«Учитель должен найти смелость и время говорить о важных проблемах, а власть сегодня готова нас услышать, а значит помочь учителю, детям, школе. Настало время, когда педагог должен принять вызовы современного сложного мира», – подчеркнула Набенюк.

Тирасполь, Дина Леонидова

© 2012, «Новый Регион – Приднестровье»

Публикации, размещенные на сайте newdaynews.ru до 5 марта 2015 года, являются частью архива и были выпущены другим СМИ. Редакция и учредитель РИА «Новый День» не несут ответственности за публикации других СМИ в соответствии с Законом РФ от 27.12.1991 № 2124-1 «О Средствах массовой информации».